Eine Legende geht in Rente
Lieber Hennes, wir sagen danke
für die vielen gemeinsamen Jahre, gefüllt mit unzähligen Projekten, die du mit deiner unverwechselbaren Art zu ganz besonderen Projekten gemacht hast. Auf dich war immer Verlass.🤗
Deine Zukunft bei uns
Die Erich Köhler GmbH – das ist ein starkes Team aus 75 Mitarbeitern, die engagiert und zuverlässig an unseren vielfältigen Projekten arbeiten. Damit wir noch besser werden, wollen wir weiterhin qualifizierte Mitarbeiter gewinnen und Dir eine langfristige berufliche Perspektive bieten. Denn leistungsfähige und motivierte Mitarbeiter sind für unseren Erfolg ganz entscheidend.
Besonders wichtig ist uns dabei die Wir-Kultur. Und die hört eben nicht beim einfachen „Du“ auf, sondern ist eine Sache der Einstellung. Zu uns passt, wer viel Wert auf einen ehrlichen, authentischen Umgang legt und Teil eines dynamischen Familienunternehmens sein möchte.
Womit können wir Dich begeistern?
Sicherer Arbeitsplatz - familiäres betriebsklimaAls lebendiges Unternehmen mit zukunftsweisenden Ideen und Zielen, sind wir stetig auf der Suche nach neuen kompetenten Mitarbeitern.
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Mitten in der pulsierenden Metropolregion Frankfurt sind wir verankert, hier setzen wir Kundenprojekte aller Größenordnungen um. Unsere Entscheidungswege sind kurz, die Hierarchien flach – so gewährleisten wir unseren anspruchsvollen Kunden seit Jahrzehnten ein dynamisches, professionelles Agieren. Wir teilen Verantwortung gerne – und unterstützen bei der Umsetzung beruflicher Perspektiven und Karriereschritte. Du passt zu uns, wenn Du den Mut hast, etwas bewegen zu wollen.
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Sicherer Arbeitsplatz im namhaften Familienunternehmen
- Eigenverantwortliche Tätigkeit
Was wir bieten
Teamwork - Faire Bezahlung - HerausforderungenWir haben uns zum Ziel gesetzt, Arbeitsbedingungen zu schaffen, in denen Beruf und Privates in Balance bleibt. Durch die Vielfalt unserer Zusatzleistungen unterstützen wir Dich vom Sport bis hin zum kostenlosen Weihnachtsbaum auf unterschiedlichste Weise. Außerdem hast Du die Wahl ob Du in Voll- oder Teilzeit unser Team unterstützen möchtest.
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Eine übertarifliche Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung – bei uns ist die Wertschätzung unserer Mitarbeiter keine leere Floskel und das zeigen wir durch die zahlreichen Extras und Sonderleistungen, die wir unseren Angestellten bieten. Wichtig ist uns aber auch, dass Familie und Beruf optimal vereinbar sind – das sichern wir durch die Unterstützung bei der Betreuung von Kindern. Du passt zu uns, wenn Du dieses Engagement wertschätzt.
- Vermögenswirksame Leistungen
- Übertarifliche Bezahlung
- Zuschuss zu Kindergartengebühren
- Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Jubiläumszulagen für Betriebszugehörigkeit
- Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
Zusätzliche Leistungen
Zuschuss zu Kindergartengebühren
(bis zu 600,00 EUR jährl.)
Vermögenswirksame Leistungen
(bis zu 320,00 EUR jährl.)
Ticket Plus Card
(bis zu 260,00 EUR jährl.)
Übernahme der Kosten bei Raucherentwöhnung
Betriebsfeste wie Sommerfeste/Weihnachtsfeier
Fort- & Weiterbildungsmaßnahmen
Erste Hilfe Kurse
Betriebliche Altersvorsorge
(15% Arbeitgeberzuschuss)
Jubiläumszulagen für Betriebszugehörigkeit
Sonderurlaub bei besonderen Anlässen wie Hochzeit, Geburt etc.
Hochwertige Firmenkleidung wird gestellt
Betriebliche Gesundheitsförderung wie Rückenschule etc.
Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
Kostenloser Weihnachtsbaum
Fitnessstudio Zuschuss
(bis zu 288,00 EUR jährl.)
Geburtstagsbonus
Möglichkeit einer 4-Tages-Woche
Shopping-Vorteile
Stellenangebote in Voll- oder Teilzeit
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Polier/Vorarbeiter/Allrounder für Schlüsselfertige Umbauten (m/w/d)
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Das Aufgabenspektrum umfasst folgenden Tätigkeiten:
- Verantwortungsvolle Baustellenabwicklung gemeinsam mit einem Bauleiter
- Koordination aller mit dem Innenausbau zusammenhängender Gewerke
- Material- und Geräteeinsatzplanung sowie Koordinierung
- Überwachung der Bauablauftermine
- Berichtswesen intern und extern (Bautagebuch, Einsatzberichte…)
- Kontakt mit Auftraggebern und Architekten
- Organisation und Prüfung der Materiallieferungen und Nachunternehmerleistungen
- Qualitätskontrolle, Arbeitsschutz
Was ist uns wichtig?
- Handwerklich abgeschlossene Ausbildung z.B. im Bereich Maler- und Lackierer, Trockenbau, Elektrik etc.
- 3-5 Jahre Berufserfahrung
- Zuverlässigkeit, körperliche Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Organisatorische Fähigkeiten
- Eigenmotivation und leistungsorientiertes Denken
- Kommunikationsstärke mit Mitarbeitern und Kollegen
- Gewerke übergreifendes Fachwissen
- Teamplayer
- Sicheres Kunden- und firmenorientiertes Auftreten
- Führerschein für PKW
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Arbeitszeit:
- Wahlweise in Voll- oder Teilzeit
- Möglichkeit einer 4-Tages-Woche
Wie bewerben?
Maler- und Lackierer (m/w/d)
Stellenbeschreibung - hier klicken
Das Aufgabenspektrum umfasst folgenden Tätigkeiten:
- Vorbereitende Aufgaben wie Spachteln, Schleifen und Grundieren
- Innenanstrich, Lackieren, Tapezieren, Untergrund behandeln
- Außenanstrich, Fassadenanstrich, Fassadeninstandhaltung
- Renovierungs- und Sanierungsarbeiten
- Reparaturen und Ausbesserungsarbeiten
- Verputzarbeiten sowie Wärmedämmung
- Zusammenarbeit mit den Bauleitern
- Selbstständige Abwicklung der übergebenen Arbeiten am Objekt
Was ist uns wichtig?
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Maler- und Lackierer (m/w/d) und/oder mehrere Jahre Berufserfahrung
- Zuverlässigkeit, körperliche Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Interesse und Geschick an einer handwerklichen Tätigkeit
- Selbständige Arbeitsweise
- Teamplayer
- Motivation und ein sicheres Kunden- und firmenorientiertes Auftreten
- Führerschein für PKW
Arbeitszeit:
- Wahlweise in Voll- oder Teilzeit
- Möglichkeit einer 4-Tages-Woche
Wie bewerben?
Trockenbaumonteur (m/w/d)
Stellenbeschreibung - hier klicken
Das Aufgabenspektrum umfasst folgenden Tätigkeiten:
- Leichtbauwände, Brandwände, Unterdecken oder Bekleidungen von Decken, Wänden und Fassaden unter Verwendung von Trockenbaumaterialien herstellen
- Materialien zur Wärme- und Schalldämmung sowie als Feuerschutz einbauen
- Du arbeitest nach Bau- und Montageplänen
- Zusammenarbeit mit dem Bauleiter
- Selbstständige Abwicklung der übergebenen Arbeiten am Objekt
Was ist uns wichtig?
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Trockenbaumonteur (m/w/d)
- 3-5 Jahre Berufserfahrung
- Zuverlässigkeit, körperliche Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Interesse und Geschick an einer handwerklichen Tätigkeit
- Selbständige Arbeitsweise
- Teamplayer
- Motivation und ein sicheres Kunden- und firmenorientiertes Auftreten
- Führerschein für PKW
Arbeitszeit:
- Wahlweise in Voll- oder Teilzeit
- Möglichkeit einer 4-Tages-Woche
Wie bewerben?
Stuckateur/Verputzer (m/w/d)
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Das Aufgabenspektrum umfasst folgenden Tätigkeiten:
- Innenputz
- Verputzen von Wänden (Gips- und Kalk-Zement-Putze)
- Oberputze als Scheibenputz/Rauhputz
- Außenputz
- Wärmdämmverbundsystem/WDVS
- Egalisierungsanstriche, Sockelanstrich
Was ist uns wichtig?
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verputzer / Stuckateur (m/w/d)
- 3-5 Jahre Berufserfahrung
- Zuverlässigkeit, körperliche Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Interesse und Geschick an einer handwerklichen Tätigkeit
- Selbständige Arbeitsweise
- Teamplayer
- Motivation und ein sicheres Kunden- und firmenorientiertes Auftreten
- Führerschein für PKW
Arbeitszeit:
- Wahlweise in Voll- oder Teilzeit
- Möglichkeit einer 4-Tages-Woche
Wie bewerben?
Doppelboden Monteur/Estrich- und Bodenleger (m/w/d)
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Das Aufgabenspektrum umfasst folgenden Tätigkeiten:
- Einbau von Hohlraum- und Doppelböden
- Kleinere Bodenbelagsarbeiten (Teppich, PVC Planken, Fliesen etc.)
- Untergrundvorbereitung
- Du arbeitest nach Bau- und Montageplänen
- Unterstützung der Projektleiter
- Selbstständige Abwicklung der übergebenen Arbeiten am Objekt
Was ist uns wichtig?
- Abgeschlossene Ausbildung im Handwerk
- 3-5 Jahre Berufserfahrung
- Zuverlässigkeit, körperliche Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Interesse und Geschick an einer handwerklichen Tätigkeit
- Selbständige Arbeitsweise
- Teamplayer
- Motivation und ein sicheres Kunden- und firmenorientiertes Auftreten
- Führerschein für PKW
Arbeitszeit:
- Wahlweise in Voll- oder Teilzeit
- Möglichkeit einer 4-Tages-Woche
